O primeiro sistema de
Cognitive Sales Amplification do Brasil.
Em ciclos de 7 semanas, unimos prática guiada e inteligência artificial para transformar aprendizado em comportamento e tornar seu processo comercial replicável, humano e previsível.
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Agente Cognitivo
Amplifica suas ferramentas de sales coaching e CRM. Transforma sinais soltos em progresso visível. Em ciclos de 7 semanas, corrige gaps de clareza, execução e aprendizado.
Consultoria
Taduz alertas e insights em decisões práticas. Cria microações que viram mudança real no dia a dia. Usa roleplays, técnicas e checkpoints para transformar aprendizados em execução e transformar a sua cultura.
Banco de Aprendizado
Centraliza roleplays, devolutivas e casos reais. Cada lição vira um exemplo de fala, um checklist aplicável ou um padrão de ação. Cria um acervo vivo que encurta treinamento, reduz retrabalho e dá consistência ao processo comercial
Descobrimos o que trava seu crescimento:
não é falta de ferramenta nem de treinamento.
Em treinamentos tradicionais todo mundo entende na hora, mas na semana seguinte volta a improvisar errado. Seu time passa por isso?
Não é culpa sua, mas você pode usar a IA para capturar as interações reais da suas vendas, o consultor de AC traduz em micro ações.
Em ciclos de 7 semanas você faz com que teorias se transforme em hábitos e práticas que geram mais resultados.
Desafios que vimos no mercado
Ferramenta boa não basta: sem critério, sua cadência dispara 200 e-mails ou 50 ligações inúteis em um dia. O resultado? Muito esforço, pouco avanço.
Treinamento que engana: Na sala, todo mundo entende. Na rotina, os mesmos erros voltam semana após semana.
Muita informação mas falta comportamento: Seu vendedor sabe o que fazer,tem playbook, IA favoritva, mas não repete na prática. Informação se acumula, resultado não.
Muitos dados, dashboards e poucas ações: Seu time até tem dashboards, mas eles só mostram o passado. Sem critério, os dados não viram decisão.
Como resolvemos
Com a Aquisição de Competências, os sinais de desperdício são identificados pelo Agente Cognitivo, traduzidos em ajustes práticos pelo Consultor e registrados no Banco de Aprendizado.
Com a Aquisição de Competências, cada ciclo de 7 semanas força prática, devolutiva e repetição até o aprendizado virar hábito real no campo.
Com a Aquisição de Competências, sinais soltos viram microações personalizadas, checkpoints e feedback que fixam comportamento.
Com a Aquisição de Competências, números ganham contexto: alertas práticos, planos de ação semanais e líderes que aprendem a pensar com dados no dia a dia.
Ferramentas você já tem. Treinamentos também.
O que falta é um mecanismo para transformar sinais dispersos em progresso real.
É aí que entra o nosso ciclo: simples de entender, estruturado para repetir, e desenhado para que IA, consultor e liderança joguem juntos.
Ciclos de 7 Semanas com Agente + Consultor + Empresa
O que você está comprando?
Agente Cognitivo
O Agente Cognitivo não substitui suas ferramentas atuais de sales coaching ou CRM. Ele age de forma complementar, conectando dados com a metodologia.
Como funciona um Agente Cognitivo?
- Percepção – capta dados de texto, áudio e vídeo.
- Interpretação – entende contexto, intenção e emoção.
- Decisão – aplica regras, memória e objetivos estratégicos.
- Ação – sugere alertas, prioriza riscos e dispara tarefas.
Mais que IA de resposta: um sistema que percebe, entende, decide e age.
O que resolve?
- Interpreta sua s transcrições e analisa reuniões, calls e cadências.
- Identifica gaps de escuta e follow-ups esquecidos.
- Mapeia travas recorrentes (ex.: objeções mal tratadas).
- Classifica riscos em bandeiras: amarela = atenção, vermelha = urgente.
Detecta sinais invisíveis e transforma dados dispersos em clareza de ação.
Banco de Aprendizados
Como funciona o Banco de Aprendizado Comercial?
- Coleta – centraliza interações reais: calls, cadências, follow-ups e CRM.
- Organização – conecta registros a métricas-chave (pipeline, conversão, no-show).
- Interpretação – identifica lições, padrões e erros recorrentes.
- Reuso – transforma aprendizados em práticas reaplicáveis.
De dado solto para memória viva que acelera a curva de competência do time.
Como ajuda no dia a dia?
- Transforma gravações em aprendizado prático — cada interação vira dado útil para treinar o time.
- Revela padrões ocultos — identifica erros repetidos e acertos que precisam virar padrão.
- Detecta sinais novos ou recorrentes — gaps de execução, clareza ou follow-up que afetam o pipeline.
- Conecta interações a métricas-chave — da call ao impacto direto em conversão e forecast.
Memória viva de execução — reduz retrabalho e acelera a repetição do que funciona.
Consultor
Receita Previsível
O consultor traduz os sinais do Agente Cognitivo em ações concretas. Faz checkpoints semanais com o time, orienta ajustes de rota e garante que o aprendizado não fique preso em treinamentos isolados. Ele acompanha roleplays, devolutivas e práticas reais para transformar dados em hábitos consistentes que permanecem na rotina.
Como funciona
- Coleta – centraliza interações reais: calls, cadências, follow-ups e CRM.
- Traduz em microações práticas, correções específicas que cabem no dia a dia.
- Acompanha em campo: roleplays, devolutivas individuais e análises de calls reais.
- Faz checkpoints semanais: valida se o ajuste virou comportamento.
- Escala aprendizados coletivos: compartilha padrões com gestores e equipe.
Benefícios diretos
- Ação prática imediata: feedback vira tarefa aplicável, não teoria.
- Sustentação da mudança: garante repetição até que o comportamento vire hábito.
- Redução de ruído cultural: corrige interpretações erradas antes de virarem padrão.
- Efeito multiplicador: um aprendizado individual vira prática coletiva.
- Menos dependência de heróis: processo não morre quando um vendedor sai.
Ciclos Estruturados de 7 Semanas
Não é um treinamento pontual, é um ciclo de prática contínua. Cada semana traz foco em corrigir um ponto específico — clareza, execução ou aprendizado — até que a competência deixe de ser teoria e se torne reflexo.
Como funciona
- Semana 1–2: aprendizado guiado e prática assistida.
- Semana 3–4: execução em campo com devolutivas semanais.
- Semana 5–6: checkpoints de progresso e ajustes finos.
- Semana 7: consolidação e definição da próxima competência.
Benefícios para a cultura da sua empresa
- Prazo tangível para mudança: em 7 semanas o time já mostra progresso visível.
- Prevenção do esquecimento: a cadência impede que o aprendizado morra após o treinamento.
- Disciplina coletiva: o ritmo cria hábito e reduz a dependência de motivação individual.
- Rastro de memória viva: cada ciclo documenta padrões que alimentam o Banco de Aprendizado.
E o melhor: você não precisa parar ou trocar nenhum sistema, software ou investimento em educação corporativa que já está em uso pelo seu time.
Categoria | Notetakers | Conversation Inteligence | Treinamentos de Vendas | Consultorias Tradicionais | Cognitive Sales Amplification (AC) |
|---|---|---|---|---|---|
O que entregam | Transcrição e resumo | Dashboards e relatórios | Inspiração, conhecimento | Diagnóstico, plano de ação | Transformação de aprendizado em comportamento |
Onde falham | Só dado cru | Feedbakc sem ação | Aprendizado que morre rápido | Plano que não vira rotina | Fecha o ciclo: dado → ação → hábito → cultura |
Quem usa | Qualquer área | Gestores | Times em treinamento | Diretor/gestores | Times e líderes comerciais que querem previsibilidade |
Valor prático | Economiza tempo de nota | Mostra o passado | Ensina, mas não fixa hábito | Orienta, mas não acompanha | Gera progresso em 7 semanas, cria vantagem competitica |
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Receita Previsível
Você não precisa trocar de nenhuma ferramenta.
Seu CRM, VoIP, sistema de transcrição ou plataforma de sales engagement continuam sendo usados. O Sistema de Cognitive Sales Amplification apenas conecta e amplifica o que você já tem — transformando dados soltos em progresso real.
Teste como seria um ciclo de 7 semanas na sua operação.
Descubra os sinais que seu time já deixa nas calls, cadências e CRM — e veja como o Sistema de Cognitive Sales Amplification transforma isso em progresso visível.
Ficou com dúvidas?
Perguntas Frequentes
Preciso trocar meu CRM ou minhas ferramentas atuais?
Não. O sistema é 100% compatível com o que você já usa: CRMs (Salesforce, Zoho, Ploomes, HubSpot, etc.), VoIPs, ferramentas de transcrição de reunião (Fireflies, Tactium) e plataformas de sales engagement (Reev, Ramper, Outreach). Nós não substituímos — amplificamos.
Isso não é só mais um treinamento de vendas?
Não. Treinamentos ensinam, mas o aprendizado geralmente morre na rotina. Nosso sistema conecta IA, consultoria e banco de aprendizado em ciclos de 7 semanas que garantem que cada competência vire hábito real no campo.
Como é diferente de ferramentas de transcrição ou conversation intelligence (Gong, Chorus, etc.)?
Essas ferramentas capturam dados e relatórios. O AC vai além: transforma esses dados em alertas práticos, microações e hábitos. Ou seja, enquanto as outras te dizem o que aconteceu, nós garantimos que o time mude como acontece.
O sistema compete com consultorias tradicionais?
Não. Consultorias entregam diagnóstico e plano de ação, mas raramente ficam semana a semana na execução. O AC complementa esse trabalho garantindo prática, repetição e governança até que o plano se torne cultura.
Em quanto tempo vejo resultado?
Cada ciclo tem 7 semanas. Nesse prazo já é possível enxergar progresso visível em clareza, execução e aprendizado. Em até 3 ciclos (≈ 5 meses) você terá hábitos sólidos e indicadores comerciais melhorando de forma mensurável.
Qual é o benefício para meu time de vendas?
Confiança para improvisar com critério, repetição até virar reflexo e clareza sobre próximos passos em cada negociação. Menos esforço desperdiçado, mais previsibilidade e conversão.
E para a liderança?
O gestor deixa de ser refém de dashboards parados e passa a usar dados com critério. Cada semana há microações práticas, checkpoints e governança clara. O resultado é menos dependência de “heróis” e mais cultura coletiva.
O que diferencia de uma operação só com IA (como os 10 agentes descritos pelo Jason Lemkin no SaaStr)?
Agentes de IA executam bem, mas precisam de supervisão diária e não criam aprendizado coletivo. O AC une agente + banco + consultor para transformar dados em hábitos que se repetem. É o “andar acima”: cultura como vantagem competitiva.
Isso funciona para qualquer setor?
Sim. O método se aplica a qualquer operação comercial estruturada (B2B ou B2C) que já tenha ferramentas ou treinamentos, mas ainda sofre com execução inconsistente, desperdício e falta de previsibilidade.
Qual é o investimento?
Não cobramos por usuário como softwares tradicionais. O investimento é por squad/projeto, variável conforme a maturidade do time e o escopo da implementação. O ROI se mede em semanas, com redução de desperdício e aumento de conversão.
